李*
同学
来自金标尺职通班
提问于 2021-10-27 21:32:22
17题c选项中，不是欺诈胁迫损害国家利益才无效吗，这里单纯的欺诈怎么会无效呢，解析写的属于欺诈就无效了
综合基础知识
法律类
金**
老师
回答于 2021-10-29 10:00:29
选项C描述的为“可能”无效，因此包含了可能会对国家利益造成损害的情况，因此C正确
李*
同学
追问 2021-11-11 10:41:03
那这个解析是错的吗
李*
同学
追问 2021-11-11 10:41:22
那这个解析是错的吗
金**
老师
回答于 2021-11-12 11:24:50
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条规定：下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。
解析正确哈没有问题，要多去翻一翻法条哦
李*
同学
追问 2021-11-13 14:15:25
哦，劳动合同和普通合同的无效是不样的吧 搞混了 谢谢老师
金**
老师
回答于 2021-11-13 19:15:48
嗯嗯没事哦。记住如果强调了是劳动合同的情况就用劳动合同无效的那几种情形，按照特别法优于一般法来判断
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