张*
同学
来自金标尺职通班
提问于 2021-09-08 09:17:43
7.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，最长不超过12个月。这道题为什么错，最长不超过多久才算对
综合基础知识
法律类
田**
老师
回答于 2021-09-08 09:24:46
具体是哪道题呢？
张*
同学
追问 2021-09-08 09:49:41
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，最长不超过12个月。判断题。经济法和商法里面的
田**
老师
回答于 2021-09-08 09:57:58
根据《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
故题干表述错误，工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，补偿年限不超过十二年，即最高补偿十二个月工资。
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