罗* 同学

来自金标尺职通班

提问于 2021-02-11 21:45:42

是3日吗

[相关题目] 在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位应提前30日通知劳动者,解除劳动合同。

A.对

B.错

正确答案:B

综合基础知识 法律类
陈** 老师

回答于 2021-02-18 10:08:23

《劳动合同法》 第二十一条 【试用期内解除劳动合同】在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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