2021年吉林日报社招聘5人

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吉林日报社(吉林日报报业集团）拟面向吉林大学招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位

文字记者、文字编辑，共5名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1、遵纪守法，品行端正，学习成绩优良，爱岗敬业，有担当精神；

2、吉林大学应届全日制大学本科及以上学历毕业，具有相应学位。年龄为30周岁以下（1991年1月1日以后出生）；

3、身体健康，能够胜任编采工作。

（二）岗位条件

1、大学本科以上学历，汉语言文学、新闻学、哲学、历史学、法学、思想政治教育、国际政治、国际经济与贸易、对外汉语、计算机科学与技术等及相关专业；其它专业如有志于从事新闻编采工作，可适当放宽；

2、具有较强的新闻敏感性和语言表达能力，文字功底扎实，具有策划、执行能力；

3、在各类纸媒刊发过新闻稿件及其它作品者，在同等条件下可优先录取；

4、熟悉新媒体传播和社群运营者优先录取。

三、报名与资格审查

（一）报名方式：

1、采取电子邮件报名形式，报名人员须将报名材料在规定时间内发送至指定的电子邮箱，逾期不再受理。发送电子邮件时，考生需将报名表(附件1）及相关证件证明材料原件照片存入一个文件夹，发送至指定邮箱(该文件夹及发送邮件的标题为“招聘岗位+考生姓名”模式，如：记者+张三,待初审通过后，复查时送达相关证件原件。

邮箱：79063034@QQ.com

相关材料：报名表、身份证、毕业证、学位证、1张近期（6个月内）正面2寸免冠照片。其中2021年毕业生尚未取得学历学位证的，须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。

2、报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

3、请考生确保报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜。

（二）报名时间及联系方式：

2021年4月23日-5月14日

联系人：张玲玲  17790047345

梁纯志  15943006875

四、考试程序

1、根据招聘岗位特点，本次招聘考试采取面试的方式，面试成绩在60分（含60分）及以上即可进入取得初步聘用资格，具体面试时间、地点和方式另行确定。

2、面试期间，由吉林日报社机关纪委负责监督。

五、体检与考察

根据考生最终总成绩，按照招聘计划1:1比例确定参加体检人选。体检工作由吉林日报社（吉林日报报业集团）统一组织，在指定的医院体检。体检合格者，由人事处与招聘人员所在院（系）联系，听取考生的情况，对拟聘人员进一步考察。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

六、聘用及待遇

被聘用人员与报社签订《聘用合同》，聘期为三年。按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。所有招聘人员工资标准参照事业编人员工资管理办法核定。

七、注意事项

1、应聘者应对个人所填信息的真实性负责，如实提交有关材料，凡本人填写信息与事实不符，弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。

2、报名与考试时使用的身份证必须一致。

3、本次招聘将通过电话与应聘者联系，请应聘人员保持报名时所留联系电话的畅通，以便临时通知有关事宜。

4、应聘者个人信息仅用于此次招聘，未被聘用人员的材料恕不退还。

八、咨询及监督方式

咨询电话：0431—88600653（吉林日报社人事处）

报名及监督举报电话：0431—88600068（吉林日报社机关纪委）

九、本实施方案由人事处负责解释。

原标题：吉林日报社(吉林日报报业集团）招聘公告