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四川教师公招的备考经验有哪些?

可以先从章节练习题做起,再逐步过渡到做历年试题和模拟题.总结归纳错题:将做错的题目整理成错题本,分析错误原因,总结答题技巧和规律,定期复习错题,避免再次犯错.关注教育热点:教育公共基础考试中可能会涉及教育政策法规的更新及教育热点问题,如教育公平、素质<...

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https://sc.jinbiaochi.com/scjsgz/news_651851.html       2024-11-18

四川教师公招笔试备考时间要多久?

,总结错题,分析原因,查漏补缺,同时关注时事热点,因为教育类考试中可能会涉及教育政策法规的更新及教育热点问题.后期1个月冲刺模拟,按照考试时间和要求进行全真模拟考试,熟悉考试流程和节奏,提高答题速度和准确率第一个月可将重点放在熟悉考试大纲和题型上,根据大纲要求对知识点进行系统梳理,明确重...

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https://sc.jinbiaochi.com/scjsgz/news_651845.html       2024-11-18

2024年广州市白云区教育事业单位招聘105人

笔试考试内容包括行政职业能力测验、教育学、教育政策法规教育教学管理等相关知识。笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位,低于60分者不能进入资格审查(合格分数为60分)。录用人员执行我区事业单位工资政策,按岗位享受相应的工资等福利待遇,工资纳入财政预算。...

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https://guangdong.jinbiaochi.com/gdjszp/news_651451.html       2024-11-18

2025年綦江区教育事业单位赴外招聘应届生70人

法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员,不得报考。(二)年龄计算。1.笔试为专业科目笔试,笔试科目为《教育专业知识》(详见附件1),主要考试内容为教育政策法规教育基础理论、教育心理学、教师职业素养等,分值100分,时间90分钟,采用闭卷笔答...

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_650029.html       2024-11-14

2024年广州市增城区教师编制招聘46人

2.笔试内容:教育学、心理学、教育政策法规教育教学管理知识以及岗位相关的学科专业知识等。3.笔试采取闭卷方式,满分100分,合格线为60分;笔试成绩未达合格线的不能进入面试。(八)本次招聘未尽事宜按相关政策处理,由招聘教师工作领导小组办公室负责解释。...

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https://guangdong.jinbiaochi.com/gdjszp/news_648446.html       2024-11-11

2024年下半年塔城地区面向社会公开招聘初、高中教师30人公告

按照“教什么、考什么”的原则,学科专业知识主要考查考生作为中学教师应具备的专业知识和教育综合运用能力;教育综合知识主要考查考生对习近平新时代中国特色社会主义思想、教育政策法规和教师职业道德等相关知识的掌握情况培训的主要内容为教育政策法规<...

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https://xj.jinbiaochi.com/xjjsgz/news_647950.html       2024-11-11

2025年北碚区教育事业单位赴外招聘65人

法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员,不得报考。(二)年龄计算。1.笔试为专业科目笔试,笔试科目为《教育专业知识》,分值100分,时间90分钟,采用闭卷笔答方式。内容为教育政策法规教育基础理论、教育心理学、教师职业素养等。...

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_647179.html       2024-11-07

2024年高新区教育事业单位赴北京招聘应届生168人

法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员,不得报考。(一)笔试1.笔试为专业科目笔试,笔试科目为《专业知识》,包括中小学学科知识和教育基础理论、教育政策法规教育心理学、教师职业道德等教育综合知识。采用闭卷笔答形式,分值100分,时间90分钟。...

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_647114.html       2024-11-07

2024年广州海珠区教育系统高校“优才计划”招聘68人

4.笔试考试内容包括行政职业能力测验、教育学、心理学、教育政策法规教育教学管理等相关知识。5.笔试成绩满分为100分,合格成绩为60分(低于60分不进入体检),按40%折算计入综合成绩。(二)获聘人员为事业单位编制内人员,工资待遇执行广州市事业单位工资政策。...

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https://guangdong.jinbiaochi.com/gdsydw/news_632820.html       2024-10-29

2024年剑河县教育系统公开招聘第二批剑河县中等职业学校合同制教师实施方案(3人)

整个招聘工作严格执行有关政策规定,接受县纪委监委、人社部门、教育主管部门和社会各界的监督,严禁在招聘工作中徇私舞弊,弄虚作假。对违反规定的单位和个人,一经查实,将按规定严肃处理。教育综合知识主要考查报考人员对教育学、教育心理学、教师职业道德、教育

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https://gz.jinbiaochi.com/gzjs/news_632058.html       2024-10-28

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