2018年12月21日下午中国人民银行重庆分行面试题
第一题
对以下两个论点分别进行反驳
(1)碎片化阅读让人看资料不细致
(2)碎片化阅读让人阅读没有重要。
第二题
现在的毕业生到工作岗位后独立性不足,离职率高,主动性不足,为了避免这些问题,你怎么组织招聘工作?
第三题
你在你的同事和领导眼中有什么不足?你为了这个不足做过哪些努力?又取得哪些成效?
注:本试题来源于考生回忆及网络,仅供参考!
2018年12月21日下午中国人民银行重庆分行面试题
第一题
对以下两个论点分别进行反驳
(1)碎片化阅读让人看资料不细致
(2)碎片化阅读让人阅读没有重要。
第二题
现在的毕业生到工作岗位后独立性不足,离职率高,主动性不足,为了避免这些问题,你怎么组织招聘工作?
第三题
你在你的同事和领导眼中有什么不足?你为了这个不足做过哪些努力?又取得哪些成效?
注:本试题来源于考生回忆及网络,仅供参考!