2010年5月20日吉林省公务员面试题
材料一:H区发布“五条禁令”。具体包括:不参与赌博;不收受礼金礼卡礼券;不在工作日的中餐饮酒;不酒后驾车;不在上班时间上网炒股玩游戏。如有违反上述承诺之一的,本人自愿辞去党内外职务,并接受当年考核定为不称职(不合格)等次的处理。一名副处级干部因上班时间“偷菜”玩游戏,已经兑现承诺辞去党内外职务。
材料二:中央实施《公务员管理办法》
第三十一条 国家公务员必须严格遵守纪律,不得有下列行为:玩忽职守,贻误工作;压制批评,打击报复。
第三十二条 国家公务员有本条例的三十一条所列违纪行为,尚未构成犯罪的,或者虽然构成犯罪但是依法不追究刑事责任的,应当给予行政处分;违纪行为情节轻微,经过批评教育后改正的,也可以免于行政处分。
第三十三条 行政处分分为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。受撤职处分的,同时降低级别和职务工资。受行政处分期间,不得晋升职务和级别,其中除受警告以外的行政处分的,不得晋升工资档次。
第三十四条 处分国家公务员,必须依照法定程序,在规定的时限内做出处理决定。对国家公务员的行政处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备。
第一题
你对实施“五条禁令”有什么看法?
第二题
区派你去H区调研“五条禁令”实施经验,你需要做些什么?
第三题
同事小王上班玩游戏被举报,领导让你去处理,小王坚决否认,你怎么办?
第四题
领导上班玩偷菜游戏,被你看见了,你会举报吗?
注:本试题来源于考生回忆及网络,仅供参考!