公务员《行测》判断推理：类比推理常见效应汇总（一）

纯粹接触效应

也被称之为只看效应，是指个体接触一个刺激的次数越频繁，对该刺激就越喜欢的现象。

名人效应

是名人的出现所达成的引人注意、扩大影响的效应，或人们模仿名人的心理现象的统称。

配套效应

指拥有某件物品后，为了追求完美效果而不断配置其他相应物品。

旁观者效应

又称责任分散效应，是指在紧急事件中由于有他人在场而产生的对救助行为的抑制作用。

藕合效应

也称互动效应，是指群体中两个或以上的个体通过相互作用而彼此影响从而联合起来产生增力的现象。

内耗效应

是指在社会或部门内部因不协调或矛盾等造成的人力消耗而产生的负效应现象，其本质是它对外没有作功而只是内部消耗能量。

首因效应

也叫第一印象效应，是指个体在社会认知过程中，通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用。

马太效应

是指强者愈强、弱者愈弱的两极分化现象。

霍桑效应

是指由于受到额外的关注而引起努力或绩效上升的情况。

酝酿效应

指的是“难题一直没有解决，经过一段时间后意外得到满意答案”的现象。

自我应验效应

是指由原先错误的期望引起，最终这个错误的期望变成了现实的行为。

粉丝滤镜效应

指年轻人看待自己崇拜的对象时，自动过滤其缺点、过度放大其优点的心理现象。

棘轮效应

是指人的消费习惯形成之后有不可逆性，即易于向上调整，而难于向下调整。

邻避效应

是指具有负外部性效应的公共设施产生的效用为大众所共享，而带来的风险和成本却由设施附近居民承受，进而导致公众心理上的隔阂，引发居民抵制的现象。