【导读】2025公务员行测模拟题:判断推理(10.1)。更多招考资讯,备考干货,备考资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注金标尺教育获取。
【判断推理】在高大建筑物顶端安装一根金属棒,并用金属线与埋在地下的金属板连接起来,通过金属棒尖端放电,让云层所带的电和地上的电逐渐中和,以保护建筑物免遭雷击。这种做法应用于管理界时被称为避雷针效应,指事先疏导,防患于未然,引领事态积极发展,即善疏则通,能导必安的管理方法。
根据上述定义,下列做法与避雷针效应无关的是( )。
A.某市推行“全民参与精准找茬”工作破解城市治理盲区漏点,市民怨气少了满意多了
B.某小区改建车库,物业方广泛地征求了业主的意见,并形成共识,使该工程顺利推进
C.某地实行“有事好商量”协商议事工作法,解决大量群众关心的事,化解了社会矛盾
D.某公司将召开员工发展问题研讨会,要求部门主管会前要调查掌握员工发展需求
答案&解析
【答案】D。金标尺解析:单定义。
定义强调:①事先疏导,防患于未然;②引领事态积极发展。
A项,推行全民参与找茬破解城市治理盲区,属于事先疏导,防患于未然,市民满意多了,属于引领事态积极发展,符合定义,排除;
B项,物业广泛征求业主意见,属于事先疏导,防患于未然,形成共识后工程顺利推进,属于引领事态积极发展,符合定义,排除;
C项,实行协商议事工作法,属于事先疏导,防患于未然,解决群众关心事、化解社会矛盾,属于引领事态积极发展,符合定义,排除;
D项,公司召开员工发展问题研讨会,属于事先疏导,防患于未然,但并未提及员工的发展是否会往好的方面发展,不属于引领事态积极发展,不符合定义,当选。
故本题答案为D项。