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2022年金华市教育局直属学校事业编制教师招聘16人

2022-02-25  |  来源: 金华教育网

【导读】2022年金华市教育局直属学校事业编制教师招聘16人。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注浙江金标尺教育获取。

因工作需要,金华市教育局部分直属学校公开招聘事业编制教师16名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及要求

此次拟公开招聘事业编制教师的学校为金华市教育局直属学校,分类类别为公益类,经费预算形式为全额拨款。具体岗位及要求详见附件1。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优录用的办法进行。通过发布公告→注册及报名→资格初审→网上缴费→打印准考证→笔试→资格复审→面试→体检、考察→公示→办理聘用手续等程序面向全国公开招聘事业编制教师。本次招聘由金华市教育局组织实施。金华教育网(http://jyj.jinhua.gov.cn)为发布招聘相关信息的指定平台。

三、招聘条件

(一)拥护党的基本路线,遵纪守法,品德高尚,作风正派,热爱教育事业,志愿从事教育工作;

(二)身心健康,具有适应岗位要求的身体条件;

(三)户籍不限,具备与招聘岗位要求相符的学历、学位、专业、任职资格和技能等条件;

(四)金华市范围内的正式在编人员需经单位和主管部门同意,方可参加招聘报名;

(五)有三年及以上培训机构从业经历或具有硕士研究生及以上学历学位的人员,年龄可放宽至1986年2月22日以后出生。符合“培训机构从业经历条件”的人员,报名和资格复审时需提交劳动(聘用)合同和社保缴纳记录材料;

(六)凡与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位;

(七)在全日制普通高校脱产在读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不能以已取得的学历、学位证书应聘;

(八)有法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员情形的,不得应聘。

四、招聘程序

(一)注册及报名

本次招聘采取网上报名及缴费确认方式进行,不设现场报名。

时间:2022年3月4日9时~3月14日17时。

网址:登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com)。

应聘人员注册个人真实信息后,选择招聘单位和符合条件的岗位进行报名,每位报名人员限报一个岗位。仅注册不报岗位,视为无效报名。报名与考试使用的身份证号必须一致。逾期系统关闭,不再受理报名。

应聘人员要仔细阅读诚信承诺书,按岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写有关信息,上传使用官方网站提供的“照片审核处理工具”处理后的本人近期照片。

(二)资格初审

时间:2022年3月4日9时~3月16日17时。

招聘单位对应聘人员选定的岗位进行资格初审,应聘人员可以进报名系统查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审,但仍在网上报名期限(2022年3月4日9时—3月14日17时)内的,可重新在3月14日17时前报名并接受资格初审。

(三)网上缴费

时间:2022年3月17日9时~3月19日17时。

通过资格初审的报名人员,可在浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com)办理网上缴费,缴纳考务费50元。逾期不缴费的,视作放弃报名资格。

缴费确认人数与招聘计划数之比不足3:1的(部分紧缺岗位放宽至2:1,见附件1)岗位,将核减或取消招聘计划。招聘计划取消的报名人员,如符合其它岗位条件的,可自接到取消计划通知起24小时内进行改报。逾期未改报的,视作放弃改报,退还考务费。

(四)下载并打印准考证

时间:2022年3月22日9时~3月24日17时。如遇疫情防控因素影响延后,另行通知。

已缴费人员在规定时间内登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com)下载打印准考证,并按准考证明确的要求参加考试。

(五)笔试

1.笔试时间:2022年3月26日9时~11时。地点:金华广播电视大学(浙江商贸学校),地址:金华市金瓯路189号。如遇疫情防控因素影响延后,另行通知。

2.笔试: 笔试形式为闭卷,科目为一门,内容为教育基础知识。卷面满分为100分,笔试时间120分钟。笔试不指定考试大纲和参考用书,不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。

3.划定笔试合格分。各招聘岗位应聘人员笔试成绩平均分在60分以上时,以60分为笔试合格分数线;各招聘岗位应聘人员平均分数在60分以下时,以岗位考生的平均分为笔试合格分数线。笔试成绩达不到合格分数线者不进入面试环节。

(六)资格复审和面试

1.确定面试对象

根据笔试成绩,从高分到低分按1:3确定面试对象。出现不足规定比例的,按实际人数确定。

2.资格复审

面试前,金华市教育局对面试对象进行现场资格复审,资格复审时间、地点另行通知。

资格复审时应聘人员应提供以下材料的原件及复印件1份:①《金华市教育局直属学校2022年教师招聘报名表》(附件3);②个人身份证;③学历证书、学位证书、教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》(2022年普通高校应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》、《全国普通高校毕业生就业协议书》(协议书如为电子版,现场登录审核);境外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;研究生需同时提供本科学历学位证书);④教师资格证书;⑤招聘岗位有其他要求的资格证书等相关资料。

未按时参加资格复审的,视作放弃面试资格,材料不全或者所提供的材料与报名时填写内容、报考资格条件不相符者,经认定后,取消面试资格,并按笔试成绩从高分到低分予以递补,再对递补人员进行资格复审。

3.面试:面试时间和地点,另行通知。

面试形式根据岗位需要分模拟上课或模拟上课加技能测试(男辅导员岗位为结构化面试,见附件1),满分100分(其中模拟上课、技能测试各占面试成绩的40%、60%;无技能测试的,模拟上课成绩即为面试成绩)。

面试成绩低于60分的,不进入体检、考察环节。

应聘人员在应聘期间,应及时了解金华教育网发布的招聘信息,保持通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的,责任自负。

4.成绩计算。笔试和面试均采用百分制,成绩统计四舍五入保留两位小数,并以笔试40%、面试60%计入总成绩(若总成绩相同,笔试成绩高者优先)。

5.成绩查询:

金华人才网(http://www.jhrcsc.com/)

金华教育网(http://jyj.jinhua.gov.cn)

(七)体检、考察

根据总成绩从高分到低分,按招聘人数等额进行体检、考察。体检、考察不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的,按综合成绩从高分到低分进行递补,人员递补需在拟聘用通知书下发前完成,通知书下发后一律不再递补。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)以及相关规定执行,体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。

考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局〔2013〕2号)执行。

鉴于本次招考的体检和考察工作将参照现行浙江省公务员考录相应环节工作的办法进行,身体状况不符合《公务员录用体检通用标准(试行)》、《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》,或存在不宜录用为公务员的各类情形的人员,不宜应聘。

考察结果仅作为本次招聘是否聘用的依据。体检、考察实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。

(八)公示、聘用

体检、考察合格的拟聘用人员,在金华市人力资源和社会保障网(http://rsj.jinhua.gov.cn)、金华人才网、金华教育网公示七个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。拟聘用人员须在招聘单位规定的期限内办理报到手续,逾期视为自动放弃,取消聘用资格。

拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同(原事业单位在编人员确定为拟聘用人员的,由本人与所在单位协商解除聘用关系后,在规定时间内办理聘用手续),不能在规定时间内与原工作单位解除劳动(聘用)合同关系的将取消聘用资格。

聘用人员实行试用期制度,试用期一年,试用期满考核不合格的,解除聘用合同。录用后两年内未能取得相应教师资格证的予以解聘。

五、已经签约的应聘者,有下列情况之一的,就业协议无效

(一)应聘者提供虚假材料(信息)或有舞弊行为的;

(二)在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的;

(三)2022年普通高校应届毕业生未在2022年8月1日前取得学历、学位证书的。

六、本次招聘设最低服务年限,服务年限5年。服务期限自聘用合同签订之日起计算。

七、纪律监督

金华市教育局成立教师招聘工作监督小组,进行全程监督,工作人员和应聘人员要严格按照招聘公告、面试方案及有关政策规定执行,如有弄虚作假,徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为,一经查实,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。监督电话:0579-82465199。

八、疫情防控要求

本次公开招聘疫情防控工作按照有关要求执行。

九、本招聘公告由金华市教育局负责解释。咨询电话:0579-82469795。

附件

1.金华市教育局直属学校2022年教师招聘岗位和要求

2.金华市教育局直属学校教师招聘单位联系方式

3.金华市教育局直属学校2022年教师招聘报名表

原标题:2022年金华市教育局直属学校公开招聘事业编制教师公告(16人)

原文链接http://rsj.jinhua.gov.cn/art/2022/2/22/art_1229164940_3955543.html