2022年金华浦江县教育系统教师招考95人

根据我县教育事业发展和学校教学工作实际需求，浦江县教育系统2022年公开招考教师95人，现将有关事项公告如下：

一、招考计划

计划招考在编教师36 人，雇员制教师59人。具体招考计划详见附件1。

二、招考的范围、对象和条件

1.招考范围和对象

(1)本科及以上学历(境外留学人员毕业时间需为2022年3月18日前)。

(2)具有浦江户籍(以公告之日的户口所在地为准)或生源地为浦江的全日制普通高校大专及以上师范类应届毕业生可以报考小学。

(3)具有浦江户籍(以公告之日的户口所在地为准)或生源地为浦江的全日制普通高校大专及以上毕业生，可以报考学前教育。

(4)本县事业单位正式在编人员、现役军人、在全日制普通高校就读的非2022年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历报考。

(5)已经被聘用为公办学校雇员制教师或仙华外校雇员制教师的人员仅能报考在编教师职位。

2.报考基本条件

(1)遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的职责和义务。

(2)具有与招考职位(专业)相适应的资格条件,详见附件1。其中博士研究生学历的，专业不限，规定时间内取得教师资格证。

(3)身心健康，年龄在18至35周岁(1986年1月29日至2004年1月29日期间出生)。

三、招考程序和办法

招考工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。公开招考采取按职位招考的办法，经报名、笔试、资格复审、面试、教师职业素质测试、体检、考察后，从高分到低分择优聘用，接受社会监督。具体招考办法如下：

(一)考试报名

本次考试报名方式为网上报名。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试使用的身份证号必须一致。每位考生限报一个学科，不得兼报。

1.时间安排：

(1)考生报名时间：2022年3月14日～2022年3月18日 (每天8:30～17:00)。

(2)资格初审时间：2022年3月14日～2022年3月18日。

(3)考生缴费时间：2022年3月22日～2022年3月23日

2.报名入口：(系统在2022年3月14日8:30正式开放)

(1)手机端

微信/钉钉二维码

(2)电脑端

链接：https://jszk.pjeduyun.cn

3.报名注意事项:

(1)资格初审及缴费。通过资格初审的考生不能再报名其他职位，县教育局将向考生在网上报名时登记的手机号码发送短信通知(下同)，考生在2022年3月22日～2022年3月23日进行缴费(考务费50元，缴费方法详见附件2)，未在规定时间完成缴费的视为自动放弃。

本次招考报名截止时间为2022年3月18日17:00，3月18日16:00前报名但资格初审未通过的考生，在报名截止时间前，可重新报考1次，逾期视作自动放弃;2022年3月18日16:00～17:00报名但资格初审未通过的考生，不再具备重新报考资格。

(2)网上报名时，请认真阅读网页说明，特别要注意上传个人照片图像要求：宽144像素，高192像素(2寸蓝底大头证件照);文件格式：JPG;文件大小：10～20KB。

(3)准考证打印。缴费完成后，县教育局将向考生在网上报名时登记的手机号码发送短信提醒通知，考生在笔试开考前2天登入系统自行下载打印准考证。准考证下载异常(如没有照片、不能下载等情况)，要及时和县教育局联系。

(4)如同一职位同时招考在编教师和雇员制教师，报考人员视作同时报考在编教师和雇员制教师。

(5)尚未取得教师资格证书但已取得国家教师资格考试合格证明的，可以凭国家教师资格考试合格证明、普通话水平测试二乙及以上等级证书(报考语文学科为二甲及以上)报名。

(6)未纳入教师资格证统考地区和高校的师范类应届毕业生，可凭学校出具的毕业前能够取得报考学科教师资格证的有关证明报名。

(7)2022年全日制普通高校应届毕业生尚未取得毕业证书的，可凭教育部学信网在线生成的《教育部学籍在线验证报告》报名。

(8)境外留学人员，学历学位需经教育部中国留学服务中心认证。研究生学历的，要求本科为境内全日制院校毕业，才可报名。

(二)笔试

报考人员需携带准考证和身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

1.笔试时间：另行通知。

2.笔试内容：笔试科目为1门，包括教育基础知识和学科专业知识，小学学科专业知识参照中学(初中)学科进行考试。笔试时间150分钟。

3.笔试成绩：笔试成绩满分为100分，笔试成绩按50%计入总成绩。

4.笔试合格分：笔试合格分以裸分计算(不计奖励加分)。学前教育职位,笔试成绩处在所有参加考试人数的后30%的不列入面试对象(以实际参加考试并取得有效分数的人数计算)。其他职位若本职位笔试成绩平均分在60分及以上的，则本职位笔试成绩合格分为60分;若本职位笔试成绩平均分在60分以下，则取第二名至最后一名成绩的平均分为本职位笔试成绩合格分(笔试成绩平均分以实际参加考试并取得有效分数的人数与成绩进行计算),笔试成绩裸分达不到笔试合格分的，不列入面试对象。报考人员未参加考试的，作缺考处理。