2022上半年渝中区公务员遴选考情分析-金标尺教育

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在重庆遴选界曾说这样一种说法：“西部遴选看重庆，重庆遴选看渝中”！从侧面反映了渝中区遴选的代表性和对其他区县遴选尤其是主城九区的示范性。今天大家再说到渝中都会想到“母城”二字，母城历史文脉的厚重在渝中区展现的淋漓尽致。2022年渝中区政府工作报告指出，要坚持传统与现代、经典与时尚有机融合，擦亮人文底色，进一步推动母城文化优势转化为发展优势。

4月，渝中区面向全市遴选37名公职人员，打响了主城九区公开遴选第一炮。为什么说渝中遴选比其他主城区性价比更高、更香？不外乎有以下几点因素：

一是资源丰富。渝中区辖区内教育、医疗资源尤为丰富。聚集了人民小学、人和街小学、巴蜀小学、中华路小学等第一梯队小学，也聚集了重庆儿童医院、重医附一院、市中医院、大坪医院等优质医疗机构，如果进入渝中区公务员序列，孩子及家人的教育、医疗可以说是 “近水楼台先得月”。

二是颜值更高。渝中半岛依山傍水，城市有品质、有颜值。渝中区正在按照“一核三带六园区”空间布局，强化城区核心功能，注重城市设计和功能修补，加强对城市空间立体性、平面协调性、风貌整体性、文脉延续性规划管控，充分展现城市哲学和城市美学，升级改造后的渝中更加宜居。

三是人文厚重。在这里你会看到传统与现代、经典与时尚有机融合。渝中区正在高品质打造母城历史文化街区群，展示新潮巴渝魅力，推进枇杷山等一批山城老街区建设，注入新味道、体现慢生活，推进金汤街等一批特色老社区、美专校街等一批特色老街巷升级打造，让老社区、老街巷焕发新活力。坚持文化引领、商业支撑、旅游带动，讲好母城故事，创新文旅消费场景，精品打造20条旅游线路，推动打卡变刷卡、人气变商气，实现出门就是景点、生活即是旅游。

“母城”渝中有太多的理由值得我们拼搏，但你真的知道渝中遴选命题规律或备考重点吗？金标尺遴选团队先做个抛砖引玉，供广大考生参考。

渝中区遴选笔试试题相对较难。

一是题型结构不同，题型的设计与其他区县有一定的区别：渝中区遴选题目均为区内出题，考试内容有填空和简答、分析问题、解决问题和大作文。

二是笔试重点多、面广，在填空和简答环节，考重庆市情、渝中区情及渝中区作为重庆政治文化中心的母城文化考点较多。比如：重庆的“两点”定位，重庆是西部大开发的重要战略支点、是“一带一路”和长江经济带的联络点；成渝地区双城经济圈“两中心两地”定位：使成渝地区成为具有全国影响力的重要经济中心、科技创新中心、改革开放新高地、高品质生活宜居地，助推高质量发展。比如渝中的红色三岩(红岩、曾家岩、虎头岩)、山城巷、十八梯等等区内景点文化定位均属考试范围。