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事业单位《综应A类》备考技巧:宣讲稿写作技巧

2024-05-07  | 

【导读】事业单位《综应A类》备考技巧:宣讲稿写作技巧。更多招考资讯,备考干货,备考资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注金标尺教育获取。

事务文书题是《综合应用能力》A类的常考题型,是对文字表达能力最直接的考查;而宣讲稿是发言讲话类题型中考查频率较低的题型,但也是日常练习的重点题型,需引起重视。

一、识别方式

在作答时,考生可以根据以下方法快速判断考试题型,即发言讲话中的宣讲稿。

直接式

题干出现拟写/撰写/起草一份/一篇/一则……的宣讲稿,即为宣讲稿。

二、写作技巧

在作答时,考生可根据以下三种方法技巧针对性地完成写作。

(一)标题

1.文章式:例如,聚焦就业新主张助力求职第一步

2.公文式:

1)关于+发文事由+的+宣讲稿。

2)关于+会议/活动名称+的+宣讲稿。

(二)称呼:

1.若能通过材料或题干体现的,直接摘抄即可。

2.若题干只讲述讲话的情景,需根据情景进行预设。

3.若不能通过材料和题干得知称呼对象,可直接用×××代替。

(三)正文

1.开头:问好+(身份介绍)+表达心情(高兴、荣幸等)+(讲话的背景、目的、根据)。

2.主体:具体的讲话内容,如问题、原因、影响、对策等相关要素。

3.结尾:呼吁号召/总结/展望……

三、片段示例

为办好国家级人力资源服务产业园专场招聘活动,某市A区人力资源服务中心拟进辖区高校开展宣讲活动,假如你是该中心的工作人员,请根据“材料四”针对就业新主张”相关内容,拟写一份宣讲稿。(50分)

要求:结合材料内容全面结构完整,语言流畅字数800字左右。

 

分析要点:分析题干,根据“拟写一份宣讲稿”,可知本题为宣讲稿。分析作答内容,标题采取文章式标题,称呼根据宣讲情景而预设,正文部分按照“开头—主体—结尾”的成文逻辑进行呈现,开头进行问好、背景描述并表述开展宣讲活动目的;主体部分阐述活动内容及活动措施;结尾进行总结并呼吁号召。

 

参考答案:

聚焦就业新主张  助力求职第一步

亲爱的同学们:

大家好!近年来,由于疫情给经济带来了巨大冲击,其中就业问题的艰巨性和复杂性尤为凸显,2023届全国普通高校毕业生就业形势更加严峻。“众难”并存之下,需要多方主体共同发力,以“就业新主张”来破解就业难题。

突破困境,“新主张”应运而生。面对现阶段就业形势,一些高校在对大学生进行求职教育和职业规划时,提出了先就业后择业的就业新主张——先打基础后谈发展。与此同时,各地也推出了包括就业信息门户网站、手机网站、微信公众平台和手机APP应用在内的多种服务就业新举措,形成“线上、线下相结合,在家‘码’上找工作”的就业新主张。

积极落实,“新主张”全面开花。一方面,要开展各类线上线下就业服务活动,搭建公益性、专业化的人力资源供需平台,助力区域实现高质量充分就业;积极释放政策红利,出台就业政策,大力推动创业孵化载体建设,完善孵化服务体系;实施优企优岗进校园、职业指导等高校毕业生就业攻坚行动;开展困难人员就业帮扶“暖心行动”,开办就业创业服务超市、家门口就业帮扶车间等,带动群众实现家门口就业创业的就业新主张。另一方面,“互联网+”带来的“触网”体验也让电商服务、社交运营、游戏测评等新的就业机会应运而生,伴随着互联网成长起来的新生一代对“互联网+”相关职业青睐有加,求职者要客观看待个人条件和社会条件,以需求为导向,准确把握自身优势,抓住机会,多途径创造就业途径。以此达成“生活+赚钱”两不误的就业新主张。

就业新主张助力就业新发展,根据国家人社部要求,我市人力资源服务产业园将从3月20日到6月20日持续3个月开展“国家级人力资源服务产业园专场招聘活动”,包括线上招聘会、线上人才测评、线上素质提升培训等活动,欢迎同学们踊跃参与该次招聘活动。

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