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2024年荆州石首市市直机关(单位)公开选调工作人员35人公告

2024-07-10  |  来源: 石首市人民政府

【导读】2024年荆州石首市市直机关(单位)公开选调工作人员35人公告。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,面试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注湖北金标尺教育获取。

        为拓宽选人视野,提高用人公信度,优化干部队伍结构,根据《石首市市直机关工作人员公开选调办法(试行)》等文件精神,结合工作需要,市委办公室等18家机关(单位)面向全市机关单位在编在岗的公务员、参公及事业编制人员公开选调35名工作人员,现将有关事项公告如下:

        一、公开选调的岗位及人数

        18家市直机关(单位)共35个选调计划,具体情况见《石首市2024年度市直机关(单位)公开选调工作人员职位表》(附件1)。

        二、公开选调的范围及资格条件

        (一)选调范围

        面向石首市在编在岗的公务员、参公及事业编制人员公开选调。

        (二)资格条件

        1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;

        2.具有2年以上公务员(参公或事业编制)工作经历。在计算工作经历时,截止时间为2024年7月31日(2019年度录用、最低五年服务年限的公务员可以报考);

        3.近2年年度考核均为称职及以上等次(含新录用公务员试用期内年度考核不定等次);

        4.具有选调职位要求的工作能力,有一定的文字材料功底;

        5.身体健康;

        6.符合选调职位要求的年龄、学历、专业等条件(详见附件1);

        7.法律、法规规定的其他条件。

        具有下列情形之一的,不得参加公开选调:

        1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

        2.受处分期间或者未满影响期限的;

        3.按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;

        4.试用期内的新录用公务员或事业单位工作人员;

        5.报考人员不能报考有回避关系的选调职位;

        6.法律、法规规定的其他情形。

        三、选调程序和方法

        公开选调工作由市委组织部统筹。公开选调实行差额选调。根据当前我市干部队伍实际,选调职位的报名人数超过选调职位数,即可进行公开选调。若报名人数达不到N+1(N为选调职位数),则相应核减选调职位数。

        (一)报名

        1.报名方式:报名采取个人自荐和组织推荐的方式进行。可由符合报名条件人员提出申请并经所在单位审核同意后报名,也可征得符合报名条件人员同意后由组织推荐报名。提交的报名材料应当真实、准确、完整。凡弄虚作假者,直接取消选调资格,并通报所在单位;

        2.报名时间:2024年7月10日8:30—7月16日17:30;

        3.报名地点:各选调单位(详见附件1);

        4.报名需提供的材料:

        (1)《石首市市直机关(单位)公开选调报名登记表》一式二份(表样见附件2);

        (2)本人近期彩色免冠2寸正面电子照片(jpg格式);

        (3)本人学历、学位证书、学信网电子注册备案表和身份证及其他重要证明资料的原件、复印件(1份);

        (4)基层工作经历和本人公务员、参公及事业单位在编人员身份证明材料。

        (二)资格审查

        资格审查工作由市委组织部统筹,指导各选调单位根据选调职位资格条件对报考人员进行资格审查,确定参加选调人员名单,并及时将参加人员的报名登记表报送给市委组织部。报名期间,各选调单位安排专人值班,提供咨询服务。(咨询电话见附件1) 

        (三)组织公开选调考试

        公开选调考试采取笔试、面试的方式进行,综合成绩按照笔试占50%、面试占50%计算,其中:

        1.笔试。笔试由市委组织部、市人社局统一组织。通过报名资格审查的选调人员在指定的时间和地点参加笔试。笔试时间为7月19日,地点另行通知。

        2.面试。面试由各选调单位自行组织,市委组织部、市人社局派人参加。根据笔试成绩按1:3的比例确定面试人员。面试人数达不到1:3比例的,该岗位所有参加笔试的人员都参加面试。面试要求在2024年7月25日之前完成,面试地点由各选调单位单独通知考生。

        (四)考察

        根据综合成绩排名确定考察对象,各选调单位对拟录用人员按N+1进行资格复审和考察。各选调单位在2024年7月28日前完成考察,考察按发布考察预告、组织测评、座谈了解、查阅资料、实地走访、征求相关部门意见等相关程序进行。考察工作坚持以实干论实绩、从实绩看德才,以干事创业为中心,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察,突出考察政治品质和道德品行,注重考察工作实绩,加强作风考察,强化廉政情况考察,对考察对象做出客观准确的评价。

        (五)体检

        各选调单位在2024年7月29日前等额确定拟选调初步人选,并由选调单位组织选调对象进行体检。体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检合格列入拟选调人选。

        (六)讨论决定与公示

        1.讨论决定。各选调单位根据考生的综合成绩、考察情况排名、体检情况及选调职位要求,把考察情况与考察对象的德才条件、一贯表现、人岗相适等情况进行综合分析并排序,确定好拟选调正式人选,并将结果在2024年7月30日前及时报市委组织部。

        2.公示。报市委同意,经部务会研究,2024年7月31日前,市委组织部将拟选调人员在石首先锋微信公众号、考察对象工作单位及选调单位进行公示,公示期为5个工作日。

        (七)选调试用

        公示期满,对没有举报反映或者有举报反映经查实不影响选调的,市委组织部、市人社局按人员管理权限办理试用通知。对有举报反映查证属实影响选调录用的,取消选调资格,并按综合成绩排名重新研究确定递补人员,并进行公示。

        此次选调实行试用期制度,试用期为3个月。选调人员试用期内的工资待遇在原单位领取。

        (八)办理正式调动

        选调试用期满,选调人员考核合格且能胜任相应工作岗位的,经选调单位集体研究呈报,市委组织部、市人社局按干部管理权限办理选调调动手续。

        试用期选调人员考核不合格、不能胜任相应工作岗位的,经选调单位呈报书面鉴定材料,市委组织部、市人社局按程序不予办理选调录用手续。试用期满,出现不予录用选调试用人员的,不递补试用。

        四、纪律监督

        2024年石首市机关事业单位公开选调工作人员由市纪委全程监督。监督举报电话:市纪委0716-7286590;市委组织部12380。

        五、其他

        石首市机关(单位)公开选调工作的未尽事宜,由市委组织部、市人社局及相关选调单位负责解释。

        附件:

        1.石首市2024年度市直机关(单位)公开选调工作人员职位表

        2.石首市2024年度市直机关(单位)公开选调报名登记表

 

中共石首市委组织部

石首市人力资源和社会保障局

2024年7月9日

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原标题:石首市2024年度市直机关(单位)公开选调工作人员公告

原文链接:http://zwgk.shishou.gov.cn/38400/107220243/t109220243074/506375.shtml

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