2025年宜昌枝江市“招才兴业”事业单位高层次和急需紧缺人才引进岗位需求目录

        为深入实施人才强市战略，加快人才集聚，按照宜昌市“招才兴业”工作安排，根据《宜昌市高层次和急需紧缺人才引进工作暂行办法》（宜人社发〔2022〕16号），现将《枝江市2025年“招才兴业”事业单位高层次和急需紧缺人才引进岗位需求目录》（以下简称《目录》）予以发布。

        凡符合《目录》确定的专业、学历、职称（资格）等条件者，可直接联系用人单位。事业单位引进高层次和急需紧缺人才按《目录》和事业单位工作人员公开招聘规定程序引进。我市事业单位人才引进主要政策如下：

        （一）生活补贴。在枝首次就业的全日制博士研究生及以上学历人才，3年内发放15—30万元生活补贴；具有全日制硕士研究生、“双一流”本科学历的，3年内每年按1万元、0.6万元发放生活补贴。卫生健康系统引进人才6年内每月发放500—3000元生活补贴。枝江市第一高级中学引进人才发放生活补贴每年1—8万元，生活补贴发放10年。

        （二）购房补贴。新引进毕业5年内在枝首次就业的全日制博士研究生、硕士研究生、本科生，3年内在枝江城区购买首套新建商品住房，符合条件的分别一次性发放15万元、10万元、6万元购房补贴。卫生健康系统引进人才6年内发放10—60万元安家补贴。

        本通知未尽事宜，由中共枝江市委组织部会同枝江市人力资源和社会保障局负责解释。

        中共枝江市委组织部：0717-4213662；

        枝江市人力资源和社会保障局：0717-4219382；

        枝江市卫生健康局：0717-4202281；

        枝江市教育局：0717-4286205。

        附件：枝江市2025年“招才兴业”事业单位高层次和急需紧缺人才引进岗位需求目录

中共枝江市委组织部

枝江市人力资源和社会保障局

2024年10月10日

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原标题：枝江市2025年“招才兴业”事业单位高层次和急需紧缺人才引进岗位需求目录

原文链接：http://www.zgzhijiang.gov.cn/content-525-598817-1.html