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2023年下半年开州区公安局招聘辅警36人

2023-07-14  |  来源: 平安开州公众号

【导读】2023年下半年开州区公安局招聘辅警36人。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆金标尺教育获取。

重庆市开州区蓝盾保安服务有限公司(以下简称区蓝盾保安公司)采用派遣制,面向社会公开招聘36名工作人员,派往重庆市开州区公安局(以下简称区公安局)从事警务辅助工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

招聘岗位、额度及要求详见《2023年下半年公开招聘派往区公安局警务辅助工作人员岗位一览表》(附件1)。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

(二)年龄及学历:18—35周岁(1987年7月14日至2005年7月13日出生);男性,高中及以上,女性,专科及以上;

(三)户籍地:重庆市开州区、万州区、云阳县、奉节县、城口县及四川省开江县辖区户籍;

(四)热爱公安工作,具有履行职责的身体条件和工作能力,符合《公务员录用通用体检标准》和《公务员录用特殊体检标准(试行)》及其体检操作手册的相关规定,双眼裸视4.8以上或矫正视力5.0以上;

(五)有下列情形之一的,不得招聘为辅警:

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.本人家庭成员或主要社会关系人被判处刑罚或者正在接受调查的;

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.受过治安管理处罚或者因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

6.被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

7.被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

10.被依法列入严重失信主体名单的;

11.有较为严重个人不良信用记录的;

12.重庆市公安机关在职辅警或从辅警岗位离职不足2年的。

13.截止报名时未取得毕业证的全日制高校在读大学生。

14.其他不适宜从事警务辅助工作的。

(六)下列人员在同等条件下优先招聘:

1.烈士遗属和因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属;

2.在职公安民警配偶;

3.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;

4.见义勇为人员;

5.公安类或者法学类专业毕业生;

6.具有岗位所需的专业资质和专业技能的人员。

(七)注意事项:

1.应聘人员应根据本人条件,按照各招聘岗位要求条件报名。应聘人员条件与岗位要求不符的,取消应聘资格。

2.应聘人员每人只能填报一个岗位。

三、招聘流程

本次招聘分为网上报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。具体流程如下:

(一)网上报名

1.报名、审核时间:2023年7月13日(00∶00)至2023年7月17日(17∶00)

2.报名网址:http://219.152.63.192:13516/exam-system-examinee/kzld

(二)现场资格审查:

1.现场资格审查时间、地点:审查时间另行通知,区蓝盾保安公司(开州金科大酒店斜对面)。

2.现场资格审查需提供以下资料:

1)正确、完整填写的《重庆市开州区蓝盾保安服务有限公司2023年下半年公开招聘派往区公安局警务辅助人员报名表》(附件2)1份。(网上下载打印)

2)近期一寸彩色同底免冠证件照3张。

3)本人身份证、户口簿(含主页、本人页、增减页)原件及各2份复印件。

4)属退伍军人的,须提供有权单位出具的退伍证明原件及复印件;有驾驶证的,提供驾驶证原件及复印件。

5)已取得的毕业证书原件及其复印件1份;对大专及以上学历的,需提供登录中国高等教育学生信息网(网址:http://www.chsi.com.cn)下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份。

6)应聘者具有专业特长方面相关资格认证或获得重大奖励的,可提供相关证明的原件及复印件。

3.应聘人员所提供的报考材料必须齐全且真实有效,在整个招聘过程中,凡不符合招聘条件和弄虚作假的,一经查实,取消应聘或者录用资格,责任由应聘人员自负。

经资格审查合格者,区蓝盾保安公司将通过微信、短信、电话、当面告知等方式予以通知;未通过资格审查者,恕不另行通知,所有报考材料恕不退还。

(三)笔试

通过资格审查的人员进入笔试。

1.笔试采取闭卷方式,不指定考试大纲和考试教材。笔试参照公招机关事业单位人员的部分试题类型。主要包括:行政职业能力测试、综合基础知识、计算机基础知识、法律基础知识、公文写作等内容。笔试满分100分,笔试成绩占总成绩的50%。笔试最低合格分数线为30分。

2.笔试时间、地点:由区蓝盾保安公司另行通知。

(四)体能测试

1.体能测试比例:按岗位计划招聘人数1∶5比例,根据笔试成绩从高到低确定参加体测人员名单(未达到1∶5的岗位参考人员全部进入体能测试)。若最后一名考生的笔试成绩并列,则均进入体能测试环节。

2.体能测试项目:包括纵跳摸高(男265cm/女230cm)、10米×4往返跑、男性1000米跑(女性800米跑)。凡其中一项不合格者,视为体能测试不合格。体能测试项目中分别按30岁(含)以下、31岁(含)以上两个年龄层次设置体能测试合格标准,应聘人员年龄的计算时间为体能测试当日。

体能测试标准参照《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则(试行)》执行。

3.体能测试时间、地点:由区蓝盾保安公司另行通知。

(五)面试

1.面试比例:按岗位计划招聘人数1∶2比例(未达到1∶2比例的岗位,视岗位需要,将调整进入面试人员比例和招聘人数),在体能测试合格人员中按笔试成绩从高到低确定参加面试人员名单;若最后一名考生的笔试成绩并列,则均进入面试环节。

2.面试采取结构化面试的方式进行。笔试满分100分,面试成绩占总成绩的50%。面试合格分数线为60分。未达到面试合格分数线的,不得进入下一招聘环节。面试成绩当场宣布,考生总成绩和进入体检环节人员名单由区蓝盾保安公司统一公布。

3.考生考试总成绩=笔试成绩×50%面试成绩×50%。考生总成绩保留小数点后二位小数,小数点后第三位按四舍五入法处理。

4.面试时间、地点:由区蓝盾保安公司另行通知。

(六)体检

根据总成绩按岗位计划招聘人数1∶1比例,从高分到低分确定参加体检人员名单。进入体检最后一名总成绩出现并列时,属于本公告第二条第六项情形的人员为第一优先顺序进入体检环节,招聘岗位要求中设定优先条件的为第二优先顺序(设置有多个优先条件的,按先后确定优先顺序),其它成绩并列情形以面试成绩高者优先,面试成绩相同时以体测长跑用时短者优先。

1.体检准备:体检当日,考生需携带身份证原件、1寸近期彩色登记照、黑色签字笔、并自备体检费。考生应着便装参加体检,不得穿制式服装或特殊样式服装。体检前勿食辛辣油腻食品,体检前一天晚20∶00时后不进食,体检当日不吃早餐、不饮水。体检费用考生自理。

2.体检基本要求:身体健康,体貌端正,无口吃,无重听,无色盲,无纹身,无传染性疾病。本公告中未说明的体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。

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